Le recruteur scanne votre CV en quelques secondes. L’accroche doit répondre : qui je suis, ce que je fais, ce que j’apporte.
10 exemples d’accroches
- Vente : “Commercial B2B, 6 ans, spécialiste prospection + closing, +32% CA en 12 mois.”
- IT : “Développeur PHP 8 / MySQL, APIs & performance, 12 projets livrés, CI/CD.”
- Assistante : “Assistante admin, gestion planning & facturation, 50 dossiers/semaine, zéro retard.”
- Logistique : “Préparateur / cariste, rapidité + rigueur, 800 colis/jour, sécurité prioritaire.”
- Marketing : “Acquisition & contenu, SEO + Ads, +120% trafic organique en 6 mois.”
- RH : “Recrutement + onboarding, 80 embauches/an, processus optimisés.”
- Restauration : “Chef de partie, service intense, organisation, qualité constante.”
- Compta : “Comptable, clôtures + TVA, fiabilité, délais tenus.”
- Graphiste : “DA / Graphiste, branding, print & digital, portfolio à l’appui.”
- Débutant : “Jeune diplômé motivé, stage solide, prêt à apprendre vite et à produire.”
5 erreurs à éviter
- Accroche trop vague : “Motivé et dynamique”
- Trop longue (plus de 3 lignes)
- Pas de chiffres / preuves
- Pas adaptée au poste
- Ton trop “suppliant”